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金融服務(wù)行業(yè) |招聘流程外包(RPO)

(一)客戶(hù)需求

某大型集團(tuán)股份有限公司,業(yè)務(wù)新增,但編制受限,需要解決10個(gè)城市400多人的招聘和管理問(wèn)題。


(二)項(xiàng)目難點(diǎn)

1、需求地分散,涉及10個(gè)城市,且均在城市的偏遠(yuǎn)地區(qū);


2、招聘要求高,必須為護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)人員;


3、服務(wù)人員均需屬地化管理。


(三)博勞集團(tuán)解決方案

1、在客戶(hù)所屬地建立分公司,解決了屬地化管理問(wèn)題;


2、通過(guò)當(dāng)?shù)卣衅钙脚_(tái)以及校企合作,按要求滿(mǎn)足招聘需求;


3、服務(wù)成果:人員滿(mǎn)編率100%,員工穩(wěn)定性極高,離職率僅為0.5%以下; 在幾年的合作中,客戶(hù)對(duì)我司服務(wù)始終予于高度認(rèn)可,并達(dá)成了新的業(yè)務(wù)合作。


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